Ultimo aggiornamento: June 7, 2024
In data 30 giugno 2022, previa intesa in Conferenza Unificata, è stato pubblicato il Decreto del Ministro per la Pubblica Amministrazione concernente la definizione del contenuto del Piano Integrato di Attività e Organizzazione; il PIAO è suddiviso nelle Sezioni di cui agli artt. 3, 4 e 5 del Decreto stesso e ciascuna Sezione è a sua volta ripartita in sottosezioni di programmazione, riferite ai seguenti specifici ambiti di attività amministrativa e gestionale:
SEZIONE 1. SCHEDA ANAGRAFICA DELL’AMMINISTRAZIONE
SEZIONE 2. VALORE PUBBLICO, PERFORMANCE E ANTICORRUZIONE
a. Sottosezione di programmazione Valore pubblico
b. Sottosezione di programmazione Performance
c. Sottosezione di programmazione Rischi corruttivi e trasparenza
SEZIONE 3. ORGANIZZAZIONE E CAPITALE UMANO
a. Sottosezione di programmazione Struttura organizzativa
b. Sottosezione di programmazione Organizzazione del lavoro agile
c. Sottosezione di programmazione Piano Triennale dei Fabbisogni di Personale
SEZIONE 4. MONITORAGGIO
Nel documento PIAO 2024 è possibile visualizzare la programmazione della Performance ai seguenti paragrafi:
in alternativa il PIAO 2024 in versione integrale è consultabile nella sezione ATTI GENERALI dell'Amministrazione trasparente
Nel documento PIAO 2023 è possibile visualizzare la programmazione della Performance ai seguenti paragrafi:
in alternativa il PIAO 2023 in versione integrale è consultabile nella sezione ATTI GENERALI dell'Amministrazione trasparente
Periodo 2022 - 2024
Adozione del Piano della Performance 2022-2024
Periodo 2020 - 2022
Adozione del Piano della Performance 2020-2022
Periodo 2019 - 2021
Adozione del Piano della Performance 2019-2021
Anno 2023
Anno 2022
Anno 2021
Anno 2020
Anno 2019
Anno 2018
Anno 2017
Anno 2016
Anno 2014
Anno 2013
Anno 2012
Provvedimento organizzativo per la redazione del Piano e della Relazione della performance (BU22 30/05/2013):
Deliberazione della Giunta Regionale 13 maggio 2013, n. 27-5796 "Approvazione del provvedimento organizzativo che disciplina le modalita' di redazione del Piano e della relazione della performance di cui all'art. 36 sexies della legge regionale 28 luglio 2008, n.23 "Disciplina dell'organizzazione degli uffici regionali e disposizioni concernenti la dirigenza ed il personale"
Sistema di Valutazione delle prestazioni dei Dirigenti degli Enti di gestione delle Aree protette (BU 24 16/06/2011):
Deliberazione della Giunta Regionale 17 maggio 2011, n.41-2040 Sistema di Valutazione delle prestazioni dei Direttori regionali del ruolo della Giunta. Approvazione del Sistema per l'anno 2011